В Минтруда назвали уровень безработицы в Казахстане

Основные показатели:

• На социальные выплаты в 2026 году предусмотрено 6,8 трлн тенге;
• Пенсиями и пособиями обеспечены 4,6 млн человек, общий объем выплат составил 3,3 трлн тенге;
• С начала года трудоустроено около 250 тыс. человек, еще 245 тыс. граждан охвачены активными мерами содействия занятости;
• Государственные инспекторы труда провели 3 607 проверок, в ходе которых выявлено свыше 4 тыс. нарушений трудового законодательства;
• Уровень безработицы в стране составил 4,5%;
• Более 45% медико-социальных экспертиз проводятся в заочном формате;
• Благодаря цифровизации сроки оказания 9 государственных услуг сокращены до одного рабочего дня.

Какие выплаты положены безработным 

В соответствии с действующим законодательством, уволенные работники получают социальные выплаты по потере работы от 1 до 6 месяцев, в зависимости от стажа участия в системе обязательного социального страхования и дохода за последние 24 месяца. Выплата осуществляется за счет средств ГФСС в размере до 45% от потерянного дохода.

Как подать заявку 

Для назначения выплаты уволенному работнику необходимо: 

• авторизоваться на портале eGov.kz; 
• в разделе «Трудоустройство и занятость» выбрать услугу «Регистрация лиц, ищущих работу»; 
• заказать услугу онлайн, заполнив все поля, и отправить заявку, подписав ее ЭЦП; 
• в течение одного дня карьерный центр (далее – КЦ) по месту жительства заявителя предложит вакансии; 
• если работа не найдена, в течение рабочих 3 дней дистанционно будет присвоен статус безработного (при необходимости, для сбора дополнительной информации с заявителем свяжется сотрудник КЦ).

Социальная выплата на случай потери работы за счет средств ГФСС осуществляется вне зависимости от причин увольнения.

Контекст 

Недавно неприятную новость озвучил вице-премьер – министр национальной экономики Серик Жумангарин: в бюджет 2027 года на выплату пенсий и пособий заложено почти на 900 миллиардов тенге меньше, чем требуется. То есть соцвыплаты явно сократятся. Главный вопрос – кому и на сколько? Но есть еще один, не менее интересный – на каком основании? Пособия и прочие соцгарантии прописаны в казахстанском законодательстве, чтобы его переписать, нужны веские основания. И они, как выяснил Ulysmedia.kz, нашлись.