Министерство труда и социальной защиты населения обновило правила добровольного переселения казахстанцев ради работы. Теперь переселение будет двух видов, внутри области и между регионами. Новые правила начнут действовать с 1 января 2027 года, сообщает Ulysmedia.kz.
Трудоизбыточными называют регионы, где работников больше, чем рабочих мест. Из таких регионов людям помогают переехать туда, где не хватает кадров. Кызылординскую область и Жетысу убрали из списка трудоизбыточных регионов.
Изменения министерство утвердило приказом от 13 октября 2026 года № 401.
В программе могут участвовать безработные, специалисты востребованных профессий, главы крестьянских и фермерских хозяйств, кандасы и работодатели. Кандасами называют этнических казахов, которые переехали в Казахстан из других стран.
Преимущество при переезде получат воспитанники детдомов от 16 до 23 лет и выпускники вузов и колледжей, в том числе сельская молодёжь, которая училась по госзаказу. В приоритете также работники, которые потеряли работу из-за ликвидации работодателя.
Меры поддержки остались почти прежними. На переезд дадут субсидию 70 МРП на каждого человека. До 12 месяцев переселенцам будут возмещать аренду и коммунальные платежи. Тем, кто переедет в город, вернут 20, 25 или 30 МРП, в зависимости от того, сколько человек в семье. В селе сумма составит 15, 18 или 21 МРП.
На покупку жилья дадут сертификат экономической мобильности до 1625 МРП. Ещё переселенцам могут дать служебное жильё или комнату в общежитии.
Работодатель получит 400 МРП, если возьмёт переселенца на работу минимум на два года. Если работодатель берёт человека больше чем на пять лет и покупает ему жильё, государство вернёт половину расходов, но не больше 1160 МРП. Потом жильё перейдёт в собственность работника.
Как и раньше, деньги придётся вернуть, если переселенец уедет из региона в течение пяти лет.
Ранее Минтруда увеличило сертификат экономической мобильности до 7 млн тенге. Тогда же министерство определило 10 областей, где не хватает кадров. Больше всего квот для переселенцев получили Павлодарская область (4 066) и Северо-Казахстанская область (3 144). Программа работает с 2017 года, в ней поучаствовали почти 74 тысячи человек.